Jakarta
Rp6 jt – Rp7 jt5 hari lalu
Median Rp6,2 jt/bulan · rentang umum Rp4 jt – Rp8,2 jt
Berdasarkan 384 lowongan Business Development se-Indonesia (semua level).
Gaji lowongan ini 6% di atas median pasar.
Lihat data gaji selengkapnya →Didirikan pada tahun 2017, Kisai Entertainment merupakan salah satu rumah produksi webtoon terbesar di Indonesia dan Asia Tenggara yang berfokus pada penciptaan karya-karya webtoon yang dapat dinikmati lintas generasi, sekaligus membuka jalan bagi para storyteller dan artist di Asia Tenggara.
Mendukung perencanaan, pelaksanaan, dan promosi berbagai inisiatif bisnis Original IP Kisai, termasuk memanfaatkan digital marketing untuk meningkatkan visibilitas brand, keterlibatan audiens, dan pertumbuhan bisnis.
Memantau perkembangan proyek serta membantu memastikan setiap tugas, milestone, dan target penyelesaian berjalan sesuai jadwal pada seluruh inisiatif Original IP.
Membantu menyusun laporan, dokumen strategis, proposal bisnis, pitch deck, serta materi presentasi untuk kebutuhan internal maupun proses pitching Original IP Kisai kepada berbagai platform dan mitra potensial.
Menjadi penghubung komunikasi di dalam divisi maupun dengan tim lintas fungsi yang terlibat dalam pengembangan dan komersialisasi Original IP.
Mengoordinasikan proses lokalisasi Original IP Kisai dengan vendor translasi serta administrasi pembayaran revenue share kepada seluruh pihak terkait sesuai dengan ketentuan yang berlaku.
Data lowongan bersumber dari glints. Tombol “Lamar” mengarahkan Anda ke halaman aslinya.
Menjaga dokumentasi proyek, hasil riset pasar, peluang kemitraan, serta metrik kinerja agar tetap terorganisir dan terdokumentasi dengan baik.
Bersedia mengerjakan tugas lain di luar tanggung jawab utama apabila diperlukan untuk mendukung pertumbuhan dan operasional bisnis Original IP Kisai.
Di Kisai, kami percaya bahwa lingkungan kerja yang nyaman dan suportif akan membantu setiap individu berkembang dan memberikan hasil terbaik. Oleh karena itu, kami menyediakan berbagai benefit untuk mendukung keseimbangan hidup dan kesejahteraan karyawan, seperti: