HC Supervisor

Deskripsi Pekerjaan

Menyusun dan mengimplementasikan strategi pengelolaan SDM & organisasi sesuai dengan kebutuhan perusahaan

Kualifikasi

• Lulusan S1, Jurusan T. Industri, Psikologi, Manajemen
• IPK min 3.0 dari Universitas dengan Akreditasi A

Pengalaman kerja di bidang Organization Development, Learning & Development, Talent Management, Performance Management, HRBP min. 3 tahun di industri manufacturing/automotive parts atau FMCG

Pengalaman merancang/mengelola program pelatihan, suksesi, management trainee, internship, transformasi budaya, compensation & benefit, career path, sistem LMS & HCIS

• Pengalaman merancang/menyusun kompetensi SDM serta metode pengukurannya
• Pengalaman melakukan assesment, talent review dan terlibat dalam project HC/HR
• Memiliki kemampuan komunikasi, problem solving & interpersonal yang baik