Skill diminta
DeliveryNursing CarePatient Care
Deskripsi
A. KUALIFIKASI
- Pendidikan minimal
- S1 Profesi Ners
- Memiliki
- STR Aktif
- Memiliki pengalaman minimal
- 5 tahun
- di area
- Labor Delivery, Maternity, atau Obstetri
- Memiliki pengalaman minimal
- 2 tahun
- sebagai
- Head Nurse, Nurse Coordinator, Charge Nurse, atau posisi kepemimpinan keperawatan yang setara
- Memahami manajemen pelayanan keperawatan maternitas, keselamatan pasien, dan peningkatan mutu pelayanan.
- Memiliki kemampuan kepemimpinan, komunikasi, koordinasi, serta problem solving yang baik.
- Memiliki sertifikat
- Basic Life Support (BLS)
- yang masih berlaku.
- Memiliki sertifikasi pendukung seperti
- PPGD, Pelatihan Resusitasi Neonatus (NRP), APN, atau pelatihan terkait maternal dan neonatal
- menjadi nilai tambah.
- Mampu mengoperasikan sistem informasi rumah sakit (HIS) dan aplikasi Microsoft Office.
B. TUGAS DAN TANGGUNG JAWAB
Memimpin, mengoordinasikan, dan mengawasi operasional harian unit Labor Delivery Suite (LDS).
Memastikan pelayanan keperawatan kepada pasien ibu dan bayi berjalan sesuai standar mutu, keselamatan pasien, dan standar pelayanan rumah sakit.
Mengelola kebutuhan sumber daya manusia di unit, termasuk penyusunan jadwal kerja, pembinaan, pengembangan kompetensi, dan evaluasi kinerja staf.
Berkolaborasi dengan dokter spesialis Obstetri & Ginekologi, Anestesi, Neonatologi, serta tim multidisiplin lainnya untuk memastikan pelayanan yang optimal.
- Memantau indikator mutu, keselamatan pasien, serta melakukan tindak lanjut terhadap program peningkatan mutu pelayanan.
- Memastikan kepatuhan terhadap standar akreditasi rumah sakit, regulasi yang berlaku, serta kebijakan dan prosedur internal.
- Membangun budaya kerja yang profesional, kolaboratif, dan berorientasi pada pelayanan pasien.