HR Generalist

Deskripsi pekerjaan HR Generalist PT Nutrisi Asia Mandiri (Broth & Co)

Qualifications

• Memiliki pengalaman sebagai HR Generalist minimal 1 tahun.
• Pendidikan minimal S1 Manajemen SDM, Psikologi, Hukum, atau bidang yang relevan.
• Memahami peraturan dan UU Ketenagakerjaan yang berlaku di Indonesia.
• Memahami proses manajemen SDM, seperti recruitment & selection, training & development, performance management, dan employee relations.
• Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik untuk berinteraksi dengan karyawan maupun manajemen.
• Memiliki kemampuan problem solving dan organizational skills yang baik.
• Memiliki integritas, tanggung jawab, serta mampu menjaga kerahasiaan informasi terkait SDM.
• Memiliki inisiatif dan kemampuan untuk menjalankan program HR serta mendukung pengembangan organisasi.

Job Description

• Mengelola administrasi karyawan, termasuk absensi, kontrak kerja, dan database karyawan.
• Berkoordinasi dengan manajemen dalam merencanakan dan memenuhi kebutuhan SDM sesuai dengan kebutuhan perusahaan.
• Membuat dan mengimplementasikan job description, SOP, serta kebijakan perusahaan.
• Menangani employee relations, keluhan karyawan, dan tindakan disipliner sesuai dengan peraturan ketenagakerjaan dan kebijakan perusahaan.
• Mengawasi dan memastikan penerapan keselamatan, kesehatan, dan lingkungan kerja di perusahaan.
• Menjalankan proses recruitment sesuai dengan kebutuhan masing-masing divisi.
• Melakukan konseling dan pendampingan kepada karyawan.
• Membuat dan memonitor KPI karyawan untuk memastikan implementasinya berjalan dengan baik.