Skill diminta
BPJSHRISOnboardingPayrollProcurementRecruitment
Deskripsi
Job Desk
- Mengelola administrasi absensi, cuti, izin, dan lembur karyawan serta memastikan akurasi data sebelum diproses ke bagian payroll.
- Melakukan proses rekrutmen dan onboarding karyawan baru, termasuk penjadwalan interview, penyiapan berkas, dan orientasi administrasi (end to end).
- Melakukan input dan pembaruan database seluruh karyawan melalui aplikasi HRIS maupun aplikasi lainnya serta pelaporan kepegawaian secara berkala.
- Membuat surat mutasi, promosi, demosi seluruh karyawan.
- Mengelola data identitas karyawan, alamat, nomor telepon, kontak darurat, dan dokumen pendukung.
- Menjadi penghubung antara karyawan dan departemen HR terkait pertanyaan administrasi kepegawaian.
- Mengelola dan membantu administrasi yang berhubungan dengan departemen HR.