Skill diminta
BPJSCommunicationLeadershipMicrosoft ExcelMicrosoft WordPayrollRecruitment
Gaji pasar untuk posisi ini
Median Rp4,7 jt/bulan · rentang umum Rp3,5 jt – Rp6,1 jt
Berdasarkan 556 lowongan HR Operations se-Indonesia (semua level).
Lihat data gaji selengkapnya →Deskripsi
Deskripsi pekerjaan Human Resources HRD seasoft makmur sentosa
Tanggung Jawab Pekerjaan
Bertanggung jawab atas proses payroll serta administrasi personalia, meliputi absensi, lembur, mutasi, promosi, cuti, dan BPJS.
Mengelola administrasi kepegawaian, seperti database karyawan (in/out), surat training, surat PKWT & PKWTT, surat-menyurat, serta penyusunan SOP, dan administrasi lainnya.
- Bertanggung jawab dalam penegakan peraturan dan ketertiban kerja.
- Bertanggung jawab dalam proses rekrutmen karyawan baru.
- Membuat dan memastikan SOP dan KPI terlaksana dengan baik dan teratur.
- Memahami aspek hukum ketenagakerjaan (nilai tambah).
Kualifikasi
- Pendidikan minimal S1, diutamakan dari jurusan Psikologi, Manajemen, atau Hukum.
- Memiliki pengalaman sebagai HRD minimal 5 tahun.
- Memahami Undang-Undang Ketenagakerjaan serta aspek legalitas perusahaan.
- Memiliki jiwa kepemimpinan dan kemampuan manajerial yang baik.
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik serta pemahaman business knowledge.
- Tegas dan memihak ke perusahaan
- Memiliki kemampuan membuat SOP dan KPI.
- Menguasai Microsoft Excel dan Microsoft Word serta memiliki kemampuan berhitung yang baik.