Industrial Relation Coordinator

Deskripsi Pekerjaan

• Mendukung seluruh proses administrasi dan dokumentasi
• berkoordinasi dengan cabang dan user pusat terkait surat menyurat dan dokumen ketenagakerjaan
• Mencari informasi terkait permasalahan yang terjadi sebelum membuat ST dan SP
• Membuat surat peringatan/tegurang/keputusan yang berkaitan dengan karyawan
• Mengirimkan surat/dokumen yang berkaitan dengan ketenagakerjaan kepada yang terkait
• Membuat laporan atas dikeluarkannya ST dan SP
• Pengiriman email terkait dengan karyawan (berita duka, karyawan baru, dll)
• bertanggung jawab terkait pelaksanaan kegiatan kekaryawanan/perusahaan
• Bertanggung jawab dalam pembuatan Buletin
• Melakukan perundingan Bipartit, Mediasi tripartit, dan sidang PHI perihal perselisihan karyawan

Kualifikasi

• Pendidikan minimal S1 di bidang hukum
• Memiliki pengalaman di industrial relations selama 2-3 tahun
• Diutamakan memiliki pengalaman bekerja di perusahaan multifinance/keuangan
• Memiliki sertifikat PKPA (pendidikan khusus profesi advokat) aktif