Marketing Manager

PT Murindra Karyalestari bergerak di bidang perhotelan, eko/eduwisata dan restorasi lingkungan yang menggabungkan kegiatan wisata, konservasi, pendidikan publik, dan pemberdayaan komunitas. Kami mencari marketer yang visioner, praktis, dan berkomitmen pada nilai keberlanjutan untuk memperkuat jangkauan program dan meningkatkan partisipasi publik.

Ringkasan peran

Bertanggung jawab merancang dan menjalankan strategi pemasaran terpadu dan pengembangan pendapatan dari semua divisi sehingga mendukung keberlanjutan finansial PT Murindra Karyalestari sambil menjaga nilai konservasi dan pemberdayaan komunitas.

• Tanggung jawab utama
• Menyusun dan menjalankan rencana pemasaran dan pertumbuhan pendapatan tahunan.
• Menyusun dan mengelola kampanye konten digital: media sosial, website, newsletter, materi promosi, dan press release.
• Menjalin dan memelihara hubungan dengan media, influencer, mitra wisata, dan komunitas lokal.
• Mengelola iklan berbayar (social ads) dan mengoptimalkan anggaran pemasaran.
• Mengumpulkan dan menganalisis data kampanye untuk melaporkan KPI (engagement, leads, conversion).
• Menyusun proposal pendanaan dan materi presentasi untuk mitra atau calon donor.

Bekerja lintas fungsi dengan team operasi lapangan untuk memastikan produk/jasa yang didapat pelanggan berkualitas dan pengalaman pelanggan memuaskan.

Kualifikasi

Pendidikan minimal S1, bidang Pemasaran, Komunikasi, Manajemen, atau setara.

Pengalaman minimal 2 tahun di pemasaran, komunikasi organisasi, atau pengelolaan program (lebih disukai pengalaman di sektor perhotelan dan ekowisata).

• Terampil dalam manajemen media sosial, dasar SEO, dan penggunaan alat analitik (Google Analytics, Instagram & Facebook Insights, dsb.).
• Pengalaman dengan kampanye iklan berbayar Meta Business.
• Mampu bekerja kolaboratif lintas tim dan berinteraksi dengan komunitas lokal.
• Siap kerja lapangan, fleksibel jam kerja, dan mampu berkomunikasi Bahasa Indonesia dan Bahasa Inggris dengan baik.
• Kreatif, inisiatif tinggi, dan berorientasi pada hasil.
• Sikap dan Kompetensi
• Kemampuan presentasi dan negosiasi.
• Proaktif, mandiri, namun mampu bekerja sama dalam tim.
• Kemampuan problem solving dan adaptasi di lingkungan lapangan.
• Ketentuan Kerja dan Manfaat

Jadwal kerja

6 hari/minggu; kesiapan bekerja akhir pekan dan hari libur sesuai kebutuhan operasional.

Kompensasi

Gaji kompetitif sesuai pengalaman, tunjangan makan, akomodasi di mess karyawan atau tunjangan transport bagi karyawan yang tidak tinggal di mess.