Skill diminta
CommunicationProblem SolvingQuality ControlSite SupervisionTime Management
Deskripsi
Kriteria
- Memiliki jiwa dan semangat kepemimpinan dan berkoordinasi di proyek dengan baik.
- Mampu membaca dan menginterpretasikan gambar kerja.
- Mampu membuat rencana kerja.
- Mampu membaca dan menginterpretasikan gambar kerja.
- Pendidikian minimal SMA atau yang sederajat.
- Memiliki pengalaman kerja yg berhubungan dengan gambar kerja arsitektur dan atau sipil, selama minimal 2 tahun
Deskripsi Pekerjaan
- Perencanaan & Penguasaan Teknis
- Menguasai metode pemasangan (basah/kering)
- Mampu membuat rencana kerja (schedule & metode pelaksanaan)
- Mengantisipasi risiko teknis (retak, tidak rata, pola tidak sesuai)
- Kontrol Kualitas (Quality Control)
- Memastikan hasil pemasangan: Rata (tidak bergelombang/“ngangkat”), pola dan arah serat sesuai desain serta nat rapi dan seragam
- Mengawasi proses finishing (polishing, pembersihan)
- Memastikan tidak ada kerusakan/ketidaksesuaian kualitas (pecah, gompal, noda)
- Manajemen Waktu (Schedule Control)
- Menyusun dan mengawasi timeline pekerjaan
- Memastikan progres sesuai target (m²/hari)
- Mengatasi keterlambatan dengan solusi cepat dan mengkoordinasi agar tidak terjadi bottleneck antar pekerjaan.
- Cost Control
- Mengontrol penggunaan material agar tetap efisien serta meminimalkan
- waste
- (marmer pecah/salah potong)
- Mengevaluasi cost tenaga kerja (mandor & tukang)
- Menjaga realisasi cost sesuai RAB
- Manajemen Tim & Koordinasi
- Mengarahkan mandor dan tim tukang
- Menjaga komunikasi dengan admin, QS, dan manajemen
- Mengatur pembagian kerja agar produktif dan dapat menyelesaikan konflik di lapangan
- Pengawasan Lapangan
- Memastikan kesiapan area sebelum pemasangan
- Mengontrol kondisi dasar (level, kekuatan, kebersihan)
- Mengawasi alat dan metode kerja digunakan dengan benar
- Keselamatan Kerja (K3)
- Memastikan penggunaan APD (helm, sepatu, dll)
- Mengawasi pekerjaan berisiko (pemotongan marmer, pengangkatan)
- Menjaga area kerja tetap aman dan rapi
- Pelaporan & Administrasi
- Membuat laporan progres harian/mingguan
- Melaporkan kendala teknis dan solusi
- Berkoordinasi terkait perubahan desain atau pekerjaan tambah/kurang
- Problem Solving
- Mengambil keputusan secara tepat dan cepat di lapangan
- Dapat menangani masalah seperti: marmer tidak sesuai ukuran, permukaan tidak rata, keterlambatan material
- Memberikan solusi tanpa mengganggu kualitas & waktu
- Melakukan valuasi Kinerja Mandor
Menilai produktivitas tim (output per hari), pengecekan kualitas kerja mandor dan memberikan rekomendasi terkait pembayaran atau pergantian mandor