Median Rp6 jt/bulan · rentang umum Rp4,3 jt – Rp7,9 jt
Berdasarkan 302 lowongan Training & Development se-Indonesia (semua level).
Gaji lowongan ini 25% di bawah median pasar.
Lihat data gaji selengkapnya →Deskripsi pekerjaan Training & Development Intibios Lab, Klinik & Farmasi
Kami sedang mencari seseorang untuk mengisi posisi Training & Development yang kompeten dan berpengalaman untuk memimpin serta mengelola seluruh siklus program pembelajaran dan pengembangan karyawan di perusahaan kami.
Dalam peran ini, Anda akan bertanggung jawab mulai dari pemetaan kebutuhan pelatihan, penyusunan kurikulum, fasilitasi sesi pelatihan, hingga evaluasi efektivitas program untuk mendukung pencapaian target bisnis perusahaan.
Training Needs Analysis (TNA): Melakukan analisis kebutuhan pelatihan secara berkala untuk mengidentifikasi kesenjangan kompetensi di seluruh departemen.
Desain & Pengembangan Program: Menyusun kurikulum, silabus, modul, materi presentasi, dan materi pembelajaran yang terstruktur dan interaktif.
Fasilitasi Pelatihan: Memimpin dan memfasilitasi sesi pelatihan internal (soft skills, orientasi karyawan baru, dan program pengembangan kepemimpinan).
Evaluasi Program: Mengukur efektivitas pelatihan menggunakan Kirkpatrick Model (Reaksi, Pembelajaran, Perilaku, dan Dampak Bisnis) serta menyusun laporan evaluasi berkala.
Data lowongan bersumber dari glints. Tombol “Lamar” mengarahkan Anda ke halaman aslinya.