Deskripsi
Deskripsi pekerjaan Administrator HR (GA) PT TANINDO PRIMA MULTI
Kualifikasi
- Pria/Wanita Usia 25-35 tahun
- Pendidikan minimal D3 Psikologi/Manajemen SDM
- Pengalaman minimal 2 tahun
- Memiliki kemampuan mengoperasikan Komputer dan MS Office (Minimal Excel, Word, PowerPoint, serta Software pendukung lainnya)
- Memiliki pengetahuan dan pemahaman tentang peraturan-peraturan Pemerintah dibidang ketenagakerjaan dan Perseroan yang berlaku
- Memiliki keahlian dalam membuat Flyer iklan Lowongan Kerja di Canva atau media lainnya
- Mampu membuat dan melaksanakan SOP, peraturan, dan kebijakan perusahaan
- Mampu membedakan warna dengan baik
- Teliti, proaktif, detail dan mampu melakukan analisa dengan baik
- Mampu bekerja baik secara mandiri maupun secara tim Komunikatif serta mampu bekerja pada tenggat waktu yang telah ditentukan
- Berkepribadian Jujur, Tanggungjawab, Pekerja Keras, Inisiatif, Kreatif, Loyalitas tinggi, dapat dipercaya, diandalkan dan berjiwa pemimpin
- Bersedia bekerja overtime sesuai kebutuhan perusahaan
Tugas dan Tanggungjawab
- Mengelola administrasi data karyawandan mengelola kebutuhan operasional kantor/fasilitas perusahaan.
- Mengelola absensi, cuti, izin, dan keterlambatan karyawan.
- Menginput serta memperbarui data karyawan ke sistem perusahaan.
- Mengelola aktivitas hubungan Industrial dan aktivitas General Affair
- Menerapkan Prinsip POAC (Planning, Organizing, Actuating, Controlling) secara mandiri maupun secara tim
- Membuat dan melaksanakan SOP HRD secara efektif dan efisien
Melakukan kontrol kedisiplinan, evaluasi, analisa dan audit rutin semua kegiatan SDM agar bisa bekerja secara efektif, produktif dan optimal dalam memenuhi deadline dan target Perusahaan
- Mengawasi dan memelihara seluruh sarana-prasarana atau fasilitas Perusahaan agar tetap berfungsi dengan baik
- Menjaga keamanan, ketertiban, dan kebersihan, dan kenyamanan area kerja.
- Membantu pengaturan kegiatan internal perusahaan.
- Membuat dan melaksanakan program kerja, deadline, laporan kegiatan dan pertanggung jawaban kerja