Skill diminta
MandarinProblem Solving
Gaji pasar untuk posisi ini
Median Rp6,7 jt/bulan · rentang umum Rp5,9 jt – Rp8,8 jt
Berdasarkan 88 lowongan HR Operations level Manajer se-Indonesia.
Gaji lowongan ini 108% di atas median pasar.
Lihat data gaji selengkapnya →Deskripsi
- Deskripsi pekerjaan Human Resource Manager (Mandarin Speaker) PT Jelia Perniagaan Indonesia
- ✓ Pendidikan minimal S1, diutamakan jurusan Manajemen SDM, Administrasi Bisnis, atau bidang terkait.
- ✓ Pengalaman lebih dari 3 tahun sebagai HR Manager dan memahami seluruh proses HR di Indonesia secara menyeluruh.
- ✓ Berpengalaman membangun tim atau sistem HR dari nol—bukan hanya menjalankan, tetapi juga membangun dan mengembangkan.
- ✓ Memahami hukum ketenagakerjaan Indonesia serta mampu memastikan kepatuhan dan membantu perusahaan menghindari risiko.
- ✓ Fasih berbahasa Mandarin, baik lisan maupun tulisan. Kemampuan berbahasa Mandarin dan Indonesia menjadi keunggulan utama.
✓ Terampil menggunakan sistem HR dan berbagai aplikasi perkantoran, kuat dalam administrasi dan dokumentasi, serta bekerja secara terorganisir.
- ✓ Mampu bekerja mandiri dan tetap efektif di bawah tekanan. Perusahaan yang berkembang pesat membutuhkan pribadi yang tangguh.
- ✓ Pengalaman di industri transportasi online, rental mobil, atau dealer mobil 4S menjadi nilai tambah.
- ✓ Menyukai lingkungan kerja yang dinamis dan menikmati proses pemecahan masalah.