Skill diminta
BPJSEmployee RelationsOnboardingPayrollPerformance ManagementRecruitment
Deskripsi
About the role
- Memimpin dan mengelola seluruh fungsi Human Resources perusahaan.
- Key responsibilities
- Bertanggung jawab atas proses rekrutmen, onboarding, dan pengembangan karyawan
- Mengelola penilaian kinerja (KPI/Performance Management) serta program pelatihan
- Menyusun dan mengimplementasikan kebijakan, SOP, dan peraturan perusahaan
- Menangani hubungan industrial, disiplin kerja, serta penyelesaian permasalahan ketenagakerjaan
- Mengawasi administrasi HR, termasuk kontrak kerja, absensi, cuti, BPJS, dan koordinasi payroll
- Memastikan kepatuhan terhadap peraturan ketenagakerjaan yang berlaku
- Menyusun laporan HR serta memberikan rekomendasi kepada manajemen terkait pengelolaan SDM
- Berkoordinasi dengan seluruh departemen untuk memenuhi kebutuhan tenaga kerja dan mendukung pencapaian target perusahaan