Tugas dan Tanggung Jawab :- Pengelolaan Tenaga Kerja- Mengawasi aktivitas dan kinerja karyawan outsourcing di area penempatan.- Memastikan kebutuhan jumlah tenaga kerja terpenuhi sesuai permintaan klien.- Melakukan pengecekan kehadiran, keterlambatan, izin, cuti, dan ketidakhadiran karyawan.- Mengatur penggantian tenaga kerja apabila terdapat karyawan resign, mangkir, sakit, atau tidak dapat bekerja.- Memastikan karyawan bekerja sesuai jadwal, lokasi, dan deskripsi pekerjaan yang telah ditentukan.- Menjadi penghubung utama antara perusahaan outsourcing dan pihak klien.- Menerima serta menindaklanjuti permintaan, keluhan, dan evaluasi dari klien.- Menjaga hubungan kerja yang profesional dan baik dengan pihak klien.- Menyampaikan perkembangan operasional secara berkala kepada klien.- Monitoring Kinerja Karyawan- Melakukan briefing rutin kepada karyawan sebelum pelaksanaan pekerjaan.- Memantau pencapaian target dan produktivitas masing-masing karyawan.- Memberikan arahan, pembinaan, dan teguran apabila terdapat pelanggaran.- Menyampaikan rekomendasi perpanjangan kontrak, mutasi, penggantian, atau penghentian karyawan.- Membuat dan memeriksa laporan absensi karyawan.- Mengumpulkan data pendukung payroll, lembur, insentif, transportasi, dan tunjangan lainnya.- Memastikan data operasional dikirimkan sesuai jadwal cut-off.- Membuat laporan harian, mingguan, dan bulanan sesuai kebutuhan perusahaan dan klien.- Penanganan Permasalahan KaryawanKualifikasi :- Pendidikan minimal SMA / SMK , Diploma atau Sarjana (Lebih diutamakan).- Memiliki pengalaman Team Leader Sales, SPG, BA (lebih disukai)- Memahami pengelolaan tenaga kerja outsourcing.- Mampu menggunakan Microsoft Office dan aplikasi administrasi.- Memiliki kemampuan komunikasi, koordinasi, dan penyelesaian masalah yang baik.- Tegas, disiplin, bertanggung jawab, dan mampu bekerja di bawah tekanan.- Bersedia melakukan kunjungan lapangan dan bekerja dengan jadwal fleksibel.- Memiliki kendaraan pribadi dan SIM aktif menjadi nilai tambah.
- Berpengalaman- Diploma- 25 - 40 Tahun- Kandidat wajib upload foto- Kota sesuai penempatan kerja (Kota Balikpapan)
Data lowongan bersumber dari jobstreet. Tombol “Lamar” mengarahkan Anda ke halaman aslinya.