Skill diminta
Attention to DetailCommunicationMicrosoft OfficeRecruitmentTalent Acquisition
Deskripsi
Tanggung Jawab
- Mendukung proses rekrutmen end-to-end, mulai dari sourcing kandidat, screening CV, hingga koordinasi proses seleksi.
- Melakukan penjadwalan dan koordinasi interview antara kandidat dan user terkait.
- Mengelola serta memperbarui database kandidat dan dokumen administrasi rekrutmen.
- Membantu penyusunan laporan rekrutmen dan aktivitas administratif yang berkaitan dengan Talent Acquisition.
- Mendukung pelaksanaan program employer branding dan kegiatan rekrutmen lainnya sesuai kebutuhan perusahaan.
Kualifikasi
- Mahasiswa tingkat akhir atau lulusan S1 Psikologi dengan IPK minimal 3,00.
- Memiliki minat yang tinggi pada bidang Recruitment, Talent Acquisition, dan Human Resources.
- Memiliki kemampuan komunikasi, interpersonal, dan administrasi yang baik.
- Teliti, terorganisir, serta memiliki kemampuan analisis yang baik.
- Mampu mengoperasikan Microsoft Office dan bersedia mengikuti program magang selama 6 bulan.