Skill diminta
OnboardingRecruitment
Gaji pasar untuk posisi ini
Median Rp4,9 jt/bulan · rentang umum Rp3,9 jt – Rp5,2 jt
Berdasarkan 35 lowongan Recruitment di Jakarta.
Gaji lowongan ini 26% di atas median pasar.
Lihat data gaji selengkapnya →Deskripsi
Kualifikasi Umum
- Pendidikan minimal S1 Psikologi, Manajemen SDM, atau bidang terkait.
- Pengalaman minimal 1-2 tahun di bidang rekrutmen dan/atau administrasi .
- Memahami proses end-to-end recruitment, termasuk sourcing, screening, interview, dan onboarding.
- Memiliki komunikasi yang baik, percaya diri.
- Mampu bekerja secara tim maupun individu dengan baik.
- Memahami penggunaan alat asesmen psikologi menjadi nilai tambah.
- Mampu mengoperasikan Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) dan software HR lainnya.
- Memiliki kemampuan analisis dan problem-solving yang baik.
- 9.Lebih disukai jika punya pengalaman di bidang retail fashion
Tanggung Jawab
- Melakukan proses rekrutmen mulai dari pencarian kandidat, wawancara, hingga onboarding.
- Berkoordinasi dengan tim HR dan manajer terkait untuk memahami kebutuhan SDM.
- Mengelola database kandidat dan melakukan strategi sourcing yang efektif.
- Melakukan kegiatan administratif karyawan
- Melakukan tugas GA, seperti pembelian ATK dll.