Talent Acquisition Ops (Intern)

Tanggung Jawab

Talent Sourcing & Screening

Membantu mencari, mengidentifikasi, dan menghubungi kandidat potensial melalui berbagai platform rekrutmen.

Recruitment Administration

Mengelola dan memperbarui database kandidat melalui Applicant Tracking System (ATS) agar proses rekrutmen berjalan efektif.

Employer Branding

Berkontribusi dalam pembuatan konten kreatif dan campaign untuk memperkenalkan budaya kerja serta peluang karier di FIT HUB.

HR Collaboration

Berkolaborasi dengan tim HR dalam mendukung proses rekrutmen dan berbagai proyek pengembangan People.

Kualifikasi

• Mahasiswa tingkat akhir atau fresh graduate yang tertarik mengembangkan karier di bidang Talent Acquisition.
• Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
• Kreatif, proaktif, dan mampu bekerja sama dalam tim.
• Teliti dan memiliki kemauan belajar yang tinggi.
• Antusias untuk berkembang di lingkungan kerja yang dinamis dan fast-paced.