SUPERVISOR HRD

Skill diminta

Attention to DetailMicrosoft ExcelMicrosoft OfficeMicrosoft WordProblem SolvingRecruitment

Gaji pasar untuk posisi ini

Median Rp4,5 jt/bulan · rentang umum Rp3,8 jt – Rp5,8 jt

Berdasarkan 102 lowongan Recruitment level Manajer se-Indonesia.

Lihat data gaji selengkapnya →

Deskripsi

Persyaratan

Usia Maksimal 30 Tahun
Pendidikan Min. S1 Psikologi / Hukum / Manajemen SDM
Komunikatif, Jujur, Cekatan, dan Teliti
Memahami segala jenis alat psikotes untuk recruitment calon karyawan baru
Memahami Manajemen SDM Selection & Recruitment, Psikotes dan Training, Penilaian Kinerja
Dapat bekerja team/individu
Memiliki analitis yang baik, pemecahan masalah dan mampu mengelola tim.
Berpengalaman dibidang HRD minimal 3 tahun
Menguasai Ms Office (Excel, Word dan Power Point)
Berdomisili di area Semarang dan bersedia dinas ke Luar Kota

Jobdesc

Bertugas membuat & mereview semua SOP yang diterbitkan oleh bagian HRD serta bertanggungjawab mengawasi pelaksanaannya

Bertanggungjawab membimbing & mengawasi pelaksanaan pengendalian dokumen pengendalian rekaman di bagian HRD ( penyimpanan, pemilahan, pemusnahan)

Melakukan seleksi lamaran serta interview, psikotest untuk level staff hingga top management serta melakukan briefing/orientasi karyawan baru

Membuat Laporan bulanan HRD

Nusantara Sakti Group

Staff Penagihan Lapangan - Cab Bandung

Bandung

BaruFull-timeEntry

Rp3,5 jt – Rp4,5 jthari ini

PT. Ketiara Aliran Rezeki

HRD GA

Medan

BaruFull-time

Rp3,5 jt – Rp4,1 jt · estimasihari ini

PT. Devarsh Sukses Forever

Staff Recruitment

Ngaliyan

BaruKontrakEntry

Rp2,8 jt – Rp4,8 jt · estimasihari ini

CV. Bahari Nusantara Perdana

Deputy Chief Agronomist

Kab. Jember

BaruFull-timeManajer

Rp30 jt – Rp40 jtkemarin

PT Albe Clarity Indonesia

HR Manager (Retail)

Jakarta

BaruFull-timeManajer

Rp25 jt – Rp30 jtkemarin

Kellner Simora International

HR Recruitment Staff