Skill diminta
Attention to DetailBPJSCommunicationHRISMicrosoft ExcelOnboardingPayroll
Deskripsi
Tanggung Jawab
- Mengelola administrasi siklus karyawan mulai dari onboarding, perubahan data, hingga offboarding.
- Memastikan data karyawan pada HRIS selalu akurat dan terbarui.
- Mengelola administrasi kehadiran, cuti, lembur, serta mendukung proses payroll.
- Mengelola administrasi BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan serta benefit karyawan lainnya.
- Menyiapkan berbagai dokumen dan laporan HR sesuai kebutuhan internal maupun regulator.
- Memberikan pelayanan dan dukungan administrasi kepada seluruh karyawan terkait kebijakan dan proses HR.
Kualifikasi
- Minimal S1 Psikologi, Manajemen SDM, Hukum, atau bidang terkait.
- Memiliki pengalaman 1–3 tahun di bidang HR Operations/HR Administration.
- Memahami administrasi ketenagakerjaan, BPJS, HRIS, serta proses payroll.
- Teliti, memiliki kemampuan administrasi yang baik, dan mampu bekerja dengan tenggat waktu.
- Mahir menggunakan Microsoft Excel serta memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
- Penempatan: kantor pusat, Senayan, Jakarta Pusat.